Giải quyết việc làm cho người lao động trong điều kiện bình thường mới tại Phú Thọ
Toàn tỉnh Phú Thọ đã tích cực đẩy mạnh các giải pháp hỗ trợ, phát triển thị trường lao động, giải quyết việc làm cho người lao động trong điều kiện bình thường mới.
Hiện nay, dịch COVID-19 đã được kiểm soát, tình hình kinh tế, xã hội trở lại bình thường, đặc biệt là các ngành du lịch, nhà hàng, ăn uống, vận tải… do đó, thời gian tới, lao động tham gia trong các lĩnh vực này tiếp tục tăng trở lại.
Theo thông tin từ Sở Lao động, Thương binh và Xã hội, toàn tỉnh hiện có 5.774 doanh nghiệp đang hoạt động, thu hút trên 158.000 lao động tham gia, trong đó có 15 doanh nghiệp nhà nước với trên 6.700 lao động, 140 doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài với trên 73.100 lao động, hơn 5.600 doanh nghiệp ngoài nhà nước với trên 78.600 lao động.
Mặt khác, các khu, cụm công nghiệp trên địa bàn tỉnh được đầu tư, mở rộng lớn như: Cụm công nghiệp Vạn Xuân, huyện Tam Nông; Cụm công nghiệp Thanh Sơn; Dự án khu đô thị sinh thái, du lịch, sân gôn huyện Tam Nông; Nhà máy An Thái, nhà máy Thanh Đình thuộc Công ty JNTC thành phố Việt Trì; Dự án nhà máy PlascomVina, huyện Thanh Ba, do vậy cơ cấu lao động công nghiệp không ngừng tăng nhanh.
Công tác kết nối thông tin thị trường lao động được tăng cường, nâng cao hiệu quả các sàn giao dịch việc làm cả về số lượng và hình thức tổ chức đa dạng, phong phú hơn. Trong năm 2022, Trung tâm dịch vụ việc làm đã tổ chức 23 phiên, sàn giao dịch việc làm, vượt kế hoạch ba phiên, trong đó 15 phiên định kỳ tại Trung tâm tổ chức theo hình thức trực tiếp vào ngày 15 hàng tháng, ba phiên theo hình thức trực tuyến, hai phiên dành cho lao động BHTN và ba phiên tổ chức lưu động tại huyện Thanh Thuỷ, Đoan Hùng, Thanh Ba. Kết quả đã tư vấn cho trên 36.000 lượt người lao động, giới thiệu việc làm trong nước cho 856 người, giới thiệu lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng 92 người.
Trong năm 2022, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội đã phối hợp với các cơ quan, ban, ngành, địa phương tổ chức năm hội nghị tuyên truyền về chính sách giải quyết việc làm và xuất khẩu lao động cho gần 400 cán bộ giáo viên, học sinh tại Trường THPT Trung Nghĩa, huyện Thanh Thủy, trên 1.000 cán bộ làm công tác giải quyết việc làm và đưa người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng tại các huyện Thanh Ba, Thanh Sơn, Tân Sơn, Yên Lập.
Thực hiện đồng bộ các giải pháp cùng với sự tích cực, chủ động của các cấp, các ngành, các doanh nghiệp và người lao động trong tỉnh, năm 2022, toàn tỉnh có trên 16.100 lao động có việc làm tăng thêm; tổ chức đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài cho 2.052 lao động; cho vay 220 dự án từ Quỹ quốc gia giải quyết việc làm, tạo việc làm, duy trì và mở rộng việc làm cho 356 lao động.
P.V
Cùng chuyên mục
Quảng Trị: Huyện Cam Lộ đẩy mạnh xuất khẩu lao động, tạo điều kiện cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
Thị trường lao động tỉnh Quảng Trị đạt nhiều khởi sắc nhưng còn thiếu hụt nguồn nhân lực
Lào Cai đã giải quyết việc làm cho 11.000 lao động
Dự thảo Luật Việc làm (sửa đổi): Bổ sung nhóm không được hưởng trợ cấp thất nghiệp gây tranh cãi
Đã có 44.983 người lao động thi tuyển theo Chương trình EPS
-
Đưa thương hiệu Việt vươn tầm quốc tế
-
Luật nhà ở 2023 - Nhiều thay đổi trong công tác quản lý vận hành và quyền lợi của cư dân
-
Dự thảo Luật Thuế tiêu thụ đặc biệt: Tăng thuế rượu bia lên 100% từ năm 2030
-
Dự án bị 'kẹt' ở trung ương: Giải pháp nào tháo gỡ?
-
Doanh nghiệp là chủ thế và động lực lớn nhất của khởi nghiệp sáng tạo